Перейти к содержанию
Технологии

Слежку за продуктивностью работников хотят запретить, а записи камер — стирать через месяц

Национальный центр защиты персональных данных вынес на общественное обсуждение законопроект: видеонаблюдение за конкретным сотрудником ради контроля дисциплины предлагается запретить.

М
Редакция · Мой!
Обновлено 13 июля 2026 г. · 2 мин чтения
00

13 июля Национальный центр защиты персональных данных вынес на общественное обсуждение проект закона «Об изменении законов по вопросам защиты персональных данных». Обсуждение идёт на Правовом форуме Беларуси до 22 июля включительно. Поправки затрагивают закон о защите персональных данных 2021 года и ряд связанных актов.

Самое заметное для работников — предлагается прямо запретить видеонаблюдение за конкретным сотрудником, если цель наблюдения состоит в оценке его продуктивности, контроле трудовой дисциплины или учёте рабочего времени. Одновременно вводится предельный срок хранения записей: не более 30 дней.

Вторая часть поправок движется в противоположную сторону — она расширяет список случаев, когда данные можно обрабатывать без отдельного согласия человека. В перечень предлагается добавить рассмотрение резюме соискателей, исполнение договоров в пользу третьих лиц, размещение изображений на сайте организации, трансграничную передачу данных и работу с документами по электронной почте. Членство в профсоюзе предлагается исключить из категории специальных персональных данных, а для малого бизнеса — предусмотреть облегчённый режим контроля и упрощённые процедуры получения согласия.

Заявленные цели у пакета двойные: снизить административную нагрузку на организации и одновременно усилить защиту граждан там, где речь идёт о видеонаблюдении, аудиозаписи и автоматизированной обработке. На практике это означает, что часть привычных «галочек согласия» исчезнет, а часть возможностей работодателя следить за людьми — сузится.

Источники

Комментарии

Присоединяйтесь к обсуждению

Хотите присоединиться?

Войдите, чтобы отвечать и голосовать.

Войти
Загрузка…